失业保险稳岗返还政策是指为鼓励企业稳定员工岗位，避免失业人员增加，政府给予符合条件的雇主一定的经济补贴。
根据《杭州市失业保险稳岗返还办法实施细则》的规定，失业保险稳岗返还的标准如下：
1.稳岗期限：雇主连续缴纳失业保险满12个月的，按照每人每月500元标准返还，最长不超过24个月。
2.岗位保留：企业需保持用工规模或员工人数不低于稳岗申请前六个月的水平。
3.稳岗方式：雇主需采取各种稳岗措施，如保持正常生产经营、提供技能培训、主动积极解决员工问题等。
失业保险稳岗返还政策是指为鼓励企业稳定员工岗位，避免失业人员增加，政府给予符合条件的雇主一定的经济补贴。雇主符合一定的条件后，可以申请返还一定金额的失业保险费用，用于稳定员工岗位，鼓励企业稳定经营并提供就业机会。